吉林大学《护理管理学》在线作业一

试卷总分:100    得分:100

第1题,下列哪项不是浪费时间的主观因素＿＿＿。

A、缺乏决策力

B、不善于拒绝

C、政策程序要求不清晰

D、工作目标不当

正确答案:

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第2题,下列哪项不是控制的基本原则

A、目的性原则

B、客观性原则

C、全面性原则

D、灵活性原则

正确答案:

第3题,下列哪项不是护理信息的特点

A、相关性

B、生物医学属性

C、准确性

D、非连续性

正确答案:

第4题,根据医院管理标准，二级医院病床数不少于＿＿＿张。

A、１００

B、８０

C、１２０

D、９０

正确答案:

,有效控制系统的特征是

A、适时、适度控制

B、自我控制

C、客观控制

D、以上全是

正确答案:

第6题,控制论的创始人是

A、维纳

B、马斯诺

C、梅奥

D、泰勒

正确答案:

第7题,持"管理的主要任务就是决策，决策贯穿于管理的全过程"这种观点的学派是

A、决策管理学派

B、系统管理学派

C、权变管理学派

D、管理过程学派

正确答案:

第8题,韦伯的行政组织理论的主要内容是

A、企业的活动可分为六项

B、管理活动中要遵循14项原则

C、管理职能要与执行职能分开

D、管理活动需要稳定的行政组织体系

正确答案:

第9题,关于激励，以下描述错误的是

A、激励是目标导向性的

B、激励是调动人的积极性

C、激励仅是管理者的是

D、激励可引导人出现有利于团队的行为

正确答案:

,护理质量管理的关键是

A、制定计划

B、组织领导

C、确立护理质量标准

D、督促检查

正确答案:

第11题,马斯洛的人类需要层次理论着重研究

A、生产过程中工人的劳动效率

B、一般管理原理和高层管理效率

C、人的需要、动机和行为

D、人际关系

正确答案:

,理想有效的管理是下列哪种领导类型

A、９.９

B、５.５

C、９.１

D、１.９

正确答案:

第13题,下列哪项不是口头传递信息方式的特点

A、速度较快

B、容易发生错误

C、错误的责任有时难以追查

D、较可靠

正确答案:

第14题,护理信息最常用的传递方式是

A、人工处理

B、口头方式

C、文书方式

D、计算机处理

正确答案:

,ＡＢＣ时间管理法主要是为＿＿＿

A、抓住关键因素

B、确立项目

C、自我评价

D、以上都不是

正确答案:

第16题,下列哪些内容是人力资源的特点

A、流动性

B、可塑性

C、客观性

D、消耗性

E、科学性

正确答案:,B,D

第17题,医院组织按照所有制分类分为

A、全民

B、集体

C、中外合资

D、综合医院

E、个体

正确答案:,B,C,E

第18题,管理具有二重性指

A、自然属性

B、科学性

C、艺术性

D、社会属性

E、客观性

正确答案:,D

第19题,组织文化的作用包括

A、导向作用

B、约束作用

C、激励作用

D、凝聚作用

E、辐射作用

正确答案:,B,C,D,E

,领导者非权力性影响力的构成因素有

A、品格因素

B、职位因素

C、能力因素

D、知识因素

E、感情因素

正确答案:,C,D,E

第21题,根据控制的形式可以将控制分为反馈控制和前馈控制

A、错误

B、正确

正确答案:

第22题,质量管理的核心是制定、实施和实现质量方针与目标

A、错误

B、正确

正确答案:

第23题,在双因素理论中，护士的工资属于激励因素

A、错误

B、正确

正确答案:

第24题,激励的起点是人的动机

A、错误

B、正确

正确答案:

,制定标准是控制的基础

A、错误

B、正确

正确答案: